本周，红河学院及其学生在为期一周的学习休息后恢复课程，迈出了进入新领域的第一步。

公共卫生当局要求每个人都遵循同样的社交距离做法，以抗击当前的新冠肺炎 (COVID-19) 冠状病毒大流行，包括取消所有聚会，这使得学生和教师无法聚集在通常进行学习的教室、工作室和其他设施中。因此，学院已转向虚拟课程交付来完成工作。

“幸运的是，我们作为大学社区的三大优势是韧性、敏捷性和创新性，”学术代理副校长 Aileen Najduch 说道。 “RRC 领导层、教职员工上周齐聚一堂，利用这些优势开发替代的项目交付形式。”

每个程序都是不同的，虚拟程序交付的每种方法也是不同的。一些教师正在使用 WebEx 和 Microsoft Teams 等在线会议平台来促进虚拟课程和聊天。其他人则使用 Skype、Zoom 和 YouTube 群组论坛来联系和讨论课程主题。还有一些人正在与学生分享带旁白的 PowerPoint 演示文稿。

“我已经听一位讲师说，他们今天早上为一门营销课程举办的 WebEx 课程得到了充分的参与，”商业与应用艺术以及酒店与烹饪艺术学院院长柯克·约翰逊 (Kirk Johnson) 说道。

RRC 的许多虚拟节目交付工具在 COVID-19 爆发之前就已投入使用。约翰逊说，它们现在只是被更广泛地部署。例如，工商管理学生正在使用名为 Riipen 的网络应用程序与项目中的实际客户建立联系。

此外，所有 RRC 学生都可以免费访问领英学习，一个巨大的在线课程数据库 - 约翰逊表示，教师在未来几个月将更加依赖这一虚拟资产。尽管学院取消了所有实习以保护学生的安全，但一些项目正在开发虚拟实习活动和体验，包括与行业合作伙伴的案例研究。了解更多→

参谋中士。鲍勃·克里斯马斯 (Bob Chrismas) 是一名在温尼伯警察局工作了 30 年的退伍军人，是 RRC 新任命的教练项目，可通过兼职或在线交付方式获得。

“他们（学院）联系了我。他们说他们需要一位名为 21 世纪警务课程的讲师^st世纪，”现年 56 岁的克里斯马斯说道。

“我回电话说‘你在开玩笑吗？这本书是我写的。’”

他不是在开玩笑。 2013年，麦吉尔女王大学出版社出版了Chrismas的书21世纪的加拿大警务^st 世纪：一线军官面临的挑战和变化。该书荣获 2014 年曼尼托巴图书奖最佳非小说类亚军。

喜欢这本书，RRC 的课程将探讨警务的历史和警务理念的变化，同时探讨未来的执法情况。

“一些主要问题是我们如何利用技术、集中还是分散、主动而不是被动——以社区为导向而不仅仅是对问题做出反应，”克里斯马斯解释道。

“我在警察部门中产生的热情是努力变得更加积极主动和预防性。从长远来看，你可以从预防犯罪中获得更好的回报。通过反应，你通常无法解决问题的根源。你只是做出反应并逮捕人。”了解更多→

红河学院现正在接受新项目的申请该计划将为护士提供高级职业机会做好准备，同时帮助执业注册护士满足新的省级强制要求。

上个月，该省宣布将从 2018 年 5 月 31 日起将注册护理专业纳入《健康职业监管法》(RHPA)。该省还将创建一个新的称号——注册护士授权处方师 (RN (AP))，其目标是增加曼尼托巴省获得安全有效的医疗保健的机会。

RRC 新的高级证书课程符合曼尼托巴注册护士学院立法中规定的 RN (AP) 角色的教育要求。注册护士 (AP) 将有能力和权限开出某些药物，并在指定的实践领域下令进行筛查和诊断测试。

“红河学院必须迅速采取行动，帮助护士及其雇主适应省立法的新要求，特别是那些目前担任处方医生的注册护士，现在需要满足新的要求，”RRC 学术副总裁 Christine Watson 说道。

“我们的护理部与该省、曼尼托巴省护士、曼尼托巴省注册护士学院和医疗机构密切合作，在本学年并在变革生效之前制定了这项新计划。我要赞扬我们的护理部的响应能力和领导力，确保曼尼托巴省护士拥有满足新要求所需的培训选择。”了解更多→

红河学院与彼得比尔特汽车公司合作，今天迎来了第一批学生来到新成立的学校(PTI) 在圣母院e8体育网。

该学院是 Peterbilt 在加拿大的首个学院，是一个由制造商付费的培训计划，为 RRC 的毕业生提供计划，以及那些有兴趣提高技能和接受培训以便成为经过认证的 Peterbilt 技术人员的人士。

“学院在提供此项目方面的优势来自于我们教师与行业的联系以及他们带来的专业知识，”RRC 运输和重型学徒行业主席汤姆·格兰特 (Tom Grant) 说道。

“在此提供此计划将帮助 Peterbilt 培养下一代技术人员，我们很高兴能够在支持他们方面发挥重要作用。”

虽然卡车运输行业在推动加拿大经济方面发挥着重要作用（仅曼尼托巴省就有超过 25,000 名员工），但当 Peterbilt 开始为其加拿大经销商和员工探索选择时，RRC 提供行业特定培训计划的经验使其成为理想的选择。

“与 RRC 合作将使我们能够解决全行业合格且经过认证的 Peterbilt 服务技术人员短缺的问题，”Peterbilt 总经理 Kyle Quinn 说道。

“我们的合作伙伴关系将吸引下一代彼得比尔特技术人员，他们将通过为我们的客户及其车辆提供卓越的服务来超越预期。”

新的培训计划将持续 12 周，第一期培训时间为 6 月至 9 月。计划于 2018 年 3 月春季入学。

Leane Funk 正在用她的好品味来对抗饥饿。

Funk 是一名专业服务员和红河学院继续教育学生，是背后的美食家之一，定期举行的秘密晚宴活动。

2 月 25 日星期六，温尼伯晚餐俱乐部与温尼伯 Harvest 合作呈现，一个不那么秘密的协作晚宴活动。 Harvest Homegrown 活动将在 Winnipeg Harvest（1085 Winnipeg Ave.）举行，以 Deseo 厨师 Jordan Carlson 和 MasterChef Canada 亚军准备的当地美食为特色，两人都是红河学院的毕业生。

Harvest Homegrown 将为筹集资金及其抗击饥饿的举措。

“碰巧的是，六个月前，David Northcott（温尼伯 Harvest 执行董事）来到了我正在服务的餐桌旁，我们就开始聊天，”Funk 说道。 “我提到我是谁，他听说过（温尼伯晚餐俱乐部）。一件事引发另一件事，我们讨论一起开始做某事。然后我去见了 Colleen McVarish（Harvest 开发经理），现在我们正在吃晚饭。”

芬克很高兴晚餐客人能够看到卡尔森和塞纳里斯的表演。

“我认为他们的烹饪风格截然不同，他们会是一次很好的合作，”她说。 “这是一个非常开放的厨房，我们有一张可供 10 人一组购买的厨师桌。价格有点高，但他们会坐在前排，观看厨师的表演，并由杰里米和乔丹提供服务。”了解更多→

作为一名成功的教师，威拉·克莱恩 (Willa Klyne) 决定是时候回到学校了。

去年 6 月，55 岁的 Klyne 结束了在 Frontier School Division 29 年的教学生涯。她并不是真正的退休类型，她就读于红河学院计划，12 月完成为期 17 周的证书计划。

“我想工作很长时间。我妈妈一直兼职直到 75 岁，我看到自己也在做同样的事情，”克莱恩说。

“我希望在一生中拥有两到三种职业。我的计划是全职工作到 65 岁，然后我会决定是否要继续……或者转为兼职。但我不希望我的职业生涯成为一件事。我无法想象一生都坚持一种工作。有新的东西需要学习，有新的体验。”

克莱恩承认，她对 55 岁上大学感到有点紧张，但她并不是家里第一个晚年重返e8体育网的人。 20 世纪 70 年代，Klyne 的祖母 Violet McKillop 在 70 多岁时在 RRC 参加了商业蛋糕装饰课程。

“我永远不会让它阻止我（作为一名年龄较大的学生），但我想知道会怎样。结果证明非常棒。那里的年龄较大的学生比我想象的要多得多，”克莱恩说。了解更多→

截至目前，红河学院是曼尼托巴省四所提供人力资源培训计划并获得 CPHR（人力资源特许专业人士）认证的高等教育机构之一（HRMAM）。

这些项目的毕业生 - 就 RRC 而言，通过继续教育学院提供 - 毕业后离获得专业资格更近了一步，并且可以免除参加国家知识考试 (NKE)，这是人力资源领域工作人员的国家卓越标准。

“红河学院与业界合作，提供相关且及时的课程，帮助我们的学生做好从大学过渡到职业生涯的准备，以满足工作场所不断变化的需求，”RRC 继续教育学院院长 Jo-Anne Shay 说道。

“我们的人力资源管理计划的认证为我们的学生打开了许多就业机会的大门，并为行业提供了必要的人才，以对其组织产生真正的影响。”了解更多→

你有解决问题的诀窍吗？

您是管理和业务流程方面的专家，还是酒店、健康科学和建筑等专业行业的专家，愿意指导他人如何最好地改进自己的实践？

红河学院该部门正在寻找各个领域的讲师和主题专家——从领导力、分析和冲突解决到软件、生命科学和销售管理技术。

我们将号召合适的候选人通过课堂教学、讲习班和研讨会传授他们的专业知识，从而使企业解决方案能够继续其通过为企业、政府和非营利客户提供定制解决方案来满足行业需求的传统。

“我们不断寻找主题专家来签订合同、开发专业课程并提供定制解决方案，”RRC 企业解决方案经理 Bill Rutherford 说道。 “我们的合同长度从几天到几周不等。如果您拥有专业技能、喜欢工作的多样性并喜欢快节奏的环境，我们很乐意收到您的来信。”了解更多→

阿曼达·华莱士 (Amanda Wallace)、克莱尔·奥斯瓦尔德 (Claire Oswald) 和巴尔迪普·狄龙 (Baldeep Dillon)（前排从左到右）是红河学院的三名学生，他们非常重视自己的学术生涯。

这三个人都是准时、积极主动的人，他们知道如何确定优先顺序以满足课程负荷的要求。他们还沉浸在学生生活的各个方面，从学生会和咨询委员会到工作体验项目。

克莱尔和巴尔迪普想在省政府工作，而阿曼达则着眼于市政厅的职业生涯。与 RRC 中的许多其他人一样计划 - 2014 年启动的试点项目 - 在老师和同学的支持下，所有三个人都成长为模范学生。

“转变未来”是曼尼托巴省的首个此类项目，旨在帮助患有智力障碍和其他重大障碍的学生做好准备并应对中学后生活的现实。该计划的第一阶段允许学生根据自己的兴趣和优势探索职业选择。向学生介绍大学水平的学习以及个人管理、求职、面试和基本的职场技能。

“在高中期间，你的生活基本上是为你自己安排的，”克莱尔说。 “当你进入大学时，你会更加独立，你的头上会承担更多的责任。你要对自己负责。”了解更多→

对于红河学院讲师 James Culleton 来说，他工作中最有趣的部分之一就是教学生通过视觉方式解决问题 - 这位屡获殊荣的家具和平面设计师恰好非常精通这一主题。

“大多数人需要平面设计师，因为他们无法进行视觉交流，”最近获得一项来自美国家具设计师协会 (ASFD)。 “成为视觉传达者是所有设计师的一项关键技能。”

这就是卡尔顿试图用他的方式教给学生的课程和课程，均通过 RRC 继续教育学院提供。

Culleton 第一次加入学院是在 Palliser Furniture 工作期间，他在那里担任设计总监近 15 年。 他在 Palliser 和 RRC 的住宅装饰项目之间建立了合作伙伴关系，招募学院的学生为 Palliser 设计一个展位。

“事情就是这样开始的，然后我开始教授有关手动设计的在线课程，”他解释道。 “当教授平面设计的机会出现时，我欣喜若狂。平面设计是艺术和设计的融合，这是我热爱的两件事。”

今年是 Culleton 每周一个晚上教授平面设计的第三个学期；他说他对在学院上夜校的众多人着迷。

有些人已经就业并希望学习不同的技能，而其他人则刚从高中毕业并寻求就业工具。

“有些[人]从事的工作需要图形设计技能来完成更大的项目，”他说。 “这是一项多才多艺的技能，可以在许多不同领域提供帮助，例如网页设计、制作传单或进行演示。”

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