诚邀您 – 解决加拿大医疗保健系统中的结构性种族主义 – 特色专家和虚拟小组讨论

精神和身体上的健康和康复可能会给原住民和其他边缘化群体的工作、学习和发展带来重大挑战。加拿大真相与和解委员会在其 94 项行动呼吁中确定要解决的领域之一是健康。几代人的创伤的影响继续在这些社区中传承，系统性或结构性种族主义造成的障碍正在导致加拿大各地原住民的健康结果存在巨大差距。

加入 e8体育 的反种族主义委员会，参加由四部分组成的虚拟演讲系列的最终演示，其中包括公平、多样性和包容性的倡导者，以及旨在激发变革的主持小组讨论。

主讲人是 Danièle Behn Smith 博士。作为 BC 省副省卫生官员 - 原住民卫生部门，她与省卫生官员 Bonnie Henry 博士一起工作，向卫生部提供独立建议和支持，以促进原住民的固有权利以及真相与和解。 

博士。贝恩·史密斯 (Behn Smith) 是不列颠哥伦比亚省纳尔逊堡原住民的 Eh Cho Dene（大动物人）。拥有法裔加拿大人/梅蒂斯人的血统，起源于红河谷。作为一名医生和卫生领导者，她的工作认识到自决是原住民、因纽特人和梅蒂斯人健康和福祉的基础，以及土著方法和治疗系统的重要性。

她主张维护土著人民的固有权利，阐明和制止继承下来的白人至上和种族主义意识形态在日常公共卫生实践、政策和方法中不知不觉地出现的方式。  

在针对加拿大医疗保健系统中的结构性种族主义进行 20 至 25 分钟的演讲后，马尼托巴非洲社区总裁蒂蒂·蒂贾尼 (Titi Tijani) 将加入讨论，补充她的观点，进一步推进对话，并回答观众的问题。

活动详情

日期： 2023 年 2 月 8 日星期三 

时间： 中午 – 下午 1 点

主持人： e8体育 反种族主义委员会（来自 ZOOM）

主持人：Ginger Arnold，社会创新和社区发展讲师

我们努力举办包容性、无障碍的活动，让所有人都能充分参与。如果您需要任何住宿，请联系kmichie@rrc.ca。对于所有其他问题，请联系diversity@rrc.ca.

如果您在登录此 Zoom 活动时遇到技术困难，请联系kmichie@rrc.ca 或发短信 204-299-8000。 

完整简历：

作为一名领导者、受过国际教育的教师和活动家，蒂蒂·蒂贾尼 (Titi Tijani) 在社区发展方面拥有超过 25 年的经验，是非洲共同体的支柱。 她拥有曼尼托巴大学人类生态学学士学位；以及教育、社区领导、NVCI 培训师和冲突解决方面的证书。  自 1998 年以来，她一直在曼尼托巴住房局的租户服务部门工作，目前担任支持服务总监。

蒂蒂在非洲社区做志愿者已超过 25 年，支持新移民妇女及其家人融入社会。  自 2017 年起担任曼尼托巴非洲社区公司 (ACOMI) 主席，蒂蒂支持非洲民族文化社区组织建设和发展支持其成员资格的能力；保护和促进非洲文化和遗产，并促进马尼托巴省的文化理解。 

她在社会服务、教育领域的职业生涯以及与加拿大奥金国际俱乐部 (OICC)、曼尼托巴非洲社区公司、曼尼托巴肺脏协会、中央青年司法委员会、曼尼托巴尼日利亚协会、黑人社区集体和警察问责联盟等组织的志愿工作，使她能够倡导和支持数千名社区成员和组织，以建设更加多元化、可持续和公平的曼尼托巴。 

正是由于这些原因，蒂蒂获得了社区建设者精神奖、州长志愿服务奖表彰证书、2020 年 100 名最迷人的马尼托巴人之一、马尼托巴荣誉 150、2021 年市长志愿服务奖，最近还获得了 2021 年女王白金禧社区领导奖2022 年。

Danièle Behn Smith 博士被任命为该省原住民健康医生顾问，自 2015 年 10 月 13 日起生效。

博士。 Behn Smith 与省卫生官员 Bonnie Henry 博士一起工作。 Behn Smith 博士就原住民和原住民健康问题向卫生部提供独立建议和支持。为了支持该部的战略议程，Behn Smith 博士致力于缩小原住民与其他不列颠哥伦比亚省人之间健康成果的差距。

博士。贝恩·史密斯 (Behn Smith) 是不列颠哥伦比亚省纳尔逊堡原住民的 Eh Cho Dene（大动物人）。拥有法裔加拿大人/梅蒂斯人的血统，起源于红河谷。自从在麦克马斯特大学获得医学博士学位并在渥太华大学和马尼托巴大学完成住院医师培训以来，贝恩·史密斯博士的职业生涯已遍及全国和全球。

她曾在加拿大各地的偏远社区从事乡村医学工作，目前是 Cowichan 山谷 Tse’wulhtun 健康中心的家庭医生。她曾担任加拿大原住民医生协会董事会董事、阿尔伯塔大学原住民健康倡议项目教育总监以及不列颠哥伦比亚大学原住民家庭实践住院医师现场主任。

博士。本-史密斯还是“Medicine Woman”的主持人，这是一部 13 集电视连续剧，探讨了六大洲十个国家的传统治疗方法。

解决系统性种族主义和能力歧视的结合 - 专题专家和虚拟小组讨论

消除所有人获取和参与障碍的第一步是识别并解决他们面临的障碍。系统性种族主义存在于根深蒂固的做法、信仰、法律和政策中，这些做法、信仰、法律和政策产生、纵容和延续与种族有关的广泛不公平待遇和压迫。能力主义，或者说歧视有学习和生活困难的人，是一种根深蒂固的观念，常常无意中使具有身体和神经差异的个人更难取得成功。 

加入 e8体育 反种族主义委员会，参加由四部分组成的虚拟演讲系列的第三部分，其中包括高等教育环境中公平、多样性和包容性的倡导者，并进行旨在激发变革的主持小组讨论。

主讲人 Laurelle Harris 是 Equitable Solutions 的创始人、首席执行官兼首席顾问；经验丰富的诉讼律师，接受过调解、仲裁和冲突解决方面的正规培训；教育家；以及种族残疾人士的照顾者。哈里斯女士将重点讨论系统性种族主义和体能歧视在工作场所和教育环境中的结合方式，并就如何解决这一问题提供建议。

e8体育的学生和执行董事随后将加入讨论，分享他们的经验和建议，并回答观众的问题。

活动详情

• 日期： 2022 年 11 月 4 日 
• 时间： 中午 – 下午 1 点
• 主持人： e8体育 反种族主义委员会（来自 ZOOM）

主题演讲

Laurelle Harris，Equitable Solutions 首席顾问

劳雷尔·哈里斯 (Laurelle Harris) 在俄亥俄州哥伦布市的俄亥俄州立大学攻读女性研究和黑人研究研究生，并在温尼伯大学和曼尼托巴大学攻读女性研究。哈里斯女士于 2001 年在马尼托巴大学法学院获得法律学位，是一位经验丰富的诉讼律师，在当地和安大略省多伦多约克大学接受过调解、仲裁和冲突解决方面的正式培训。

她创立2020 年提供帮助组织实现更加公平和包容的目标的服务，包括：

• 组织评估和公平行动计划制定
• 与公平、反种族主义和领导力发展相关的专门组织支持和战略建议
• 人员、文化和健康支持，包括工作场所调查、政策和流程制定以及公平招聘支持
• 反种族主义和公平教育

哈里斯女士出身于教育世家，她认为教学是一种有益的方式，有助于为我们的社区带来变革。哈里斯女士使用反种族主义、交叉女权主义分析进行教学和实践，以更好地理解、消除和对抗结构性压迫。她曾教授本科生妇女研究，并曾在曼尼托巴大学法学院任教。

女士哈里斯曾在地方和国家理事会和委员会任职，并在社区健康领域广泛担任志愿者。在法律界，哈里斯女士还担任马尼托巴法律基金会的董事以及马尼托巴法律援助咨询委员会的成员。她还担任马尼托巴律师协会平等问题部门的主席。

面板

BJ Canard，e8体育学生，社会创新和社区发展项目

威廉·卡纳德 (William Canard) 的朋友和家人更熟悉的名字是比利·乔 (Billy Joe) 或 BJ。他目前正在 e8体育土著教育学院参加社会创新和社区发展项目。 BJ 是一名 46 岁的土著男性，患有视力障碍。在视力丧失之前，他曾担任厨师近 20 年，因此凭借他在酒店业的背景以及在学院培养的新技能，他希望能够进入活动策划领域。 BJ 兴趣广泛，从弹吉他、音乐到有声读物，他正在考虑参加马尼托巴盲人体育中心的高尔夫项目

Arnold Boldt，e8体育 政策和项目执行董事

阿诺德·博尔特 O.C.，教育硕士在过去的 35 年里，他为各种高等教育教学和领导角色做出了广泛的贡献。他的职业生涯始于 Keewatin 社区学院（现为 UCN）讲师，之后还担任 KCC 北大学间一年级远程教育项目的主席、校长和执行董事，之后为 Nisichawayasihk 教育局（位于 Nelson House）创建和管理成人学习中心。

随后，他在萨斯喀彻温E8综合体育工作了 18 年，担任院长（技术）、副校长（学习与教学）以及教务长和 VPA（临时）。自 2016 年以来，Arnold 一直在 e8体育担任执行董事、学术、VPA 特别顾问，现在担任政策和项目主任。阿诺德参与精英级别的田径运动和残疾人自行车运动，包括参加六届残奥会和众多全国和世界锦标赛。他在 1980 年（荷兰阿纳姆）残奥会跳高纪录 1.96m 仍然保持着，世界冠军纪录为 2.04m（罗马，1981 年），室内纪录为 2.08m（先驱论坛报运动会，温尼伯，1981 年）。他已入选四个体育名人堂，包括加拿大体育名人堂。由于他对残奥会运动以及为加拿大和世界其他地区的残疾人所做的终生贡献，他于 2012 年被总督任命为加拿大军官勋章，并获得了女王金禧奖章（2002 年）和钻石银禧奖章（2012 年）。

主持人

Joshua Malam，e8体育学生，工商管理（营销）

Joshua Malam 是 e8体育 工商管理项目市场营销专业的学生。他坚信社区参与和对学生的倡导。作为一名成熟的无障碍学生，约书亚熟悉残疾人为了获得平等机会和成功而必须克服的一些困难和障碍。出于对学生无障碍服务提供的机会和对 e8体育 的热爱，Joshua 自愿回到他的大学社区。他曾担任e8体育学生会的董事会成员，并于五月担任临时学术副总裁。一个基本原则指导约书亚修复世界；文化教导从他的母亲和犹太社区传承下来。约书亚努力回馈社区，帮助打破障碍，帮助他人走上成功之路。

诚邀您 – 温尼伯的骄傲历史：奋斗、胜利、未来的挑战 – 特色专家和问答讨论

骄傲，就像这场运动所代表的许多人一样，有无穷无尽的形式、颜色、形状、大小和身份。 2SLGTBQIA+ 社区仍然寻求理解和接受，但比以往任何时候都更加动员起来，以提升和鼓励成员和盟友，以实现有意义的变革的使命。    

加入 e8体育 反种族主义委员会，参加由四部分组成的虚拟演讲系列的第二部分，其中包括高等教育环境中公平、多样性和包容性的倡导者。主讲人乔纳森·尼姆恰克 (Jonathan Niemczak) 是的主席兼首席执行官， 前任总裁，性别、性取向和关系 (GSRD) 倡导者，拥有超过十五年的社区领导经验。

在朋友、盟友兼委员会成员瓦桑·阿鲁乔蒂 (Vassan Aruljothi) 的个人介绍之后，我们热情的专家今天将在温尼伯发表骄傲演讲，回顾像他这样的倡导者和活动家迄今走过的漫长且往往困难的道路。乔纳森将分享他在高等教育环境中的经历，回答您的问题，并引导有关有意义的改变的讨论。 

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活动详情

• 日期： 2022 年 6 月 16 日 
• 时间： 中午 – 下午 1 点
• 主持人： e8体育反种族主义委员会通过 ZOOM
• 注册截止日期： 6 月 16 日上午 11:30

扬声器

Jonathan Niemczak，加拿大骄傲历史学会

主持人

Vassan Aruljothi，技能贸易与技术学院电气制造与机械工程 WIL 协调员

分享有效解决高等教育中种族主义问题的经验和策略 - 特色专家和虚拟小组讨论

为了打击种族主义，我们必须解决日常生活各个领域中一切形式的种族主义。你能提供什么帮助？这很简单。倾听、学习和行动。 

e8体育 的反种族主义委员会推出了由四部分组成的系列演讲中的第一部分，其中包括高等教育环境中公平、多样性和包容性的倡导者，并伴有旨在激发变革的主持小组讨论。

主讲人、屡获殊荣的教育家和反种族主义倡导者 Leela Viswanathan 博士介绍了几个主题 – 问责制、实践 解决偏见，以及支持所有学生实现蓬勃发展的方法。

代表 e8体育 高级领导团队、杰出校友和学生团体的小组随后加入讨论，分享他们的经验和建议并回答问题。 

事件已记录

2022 年 4 月 14 日

扬声器

博士。 Leela Viswanathan，博士，RPP，MCIP， 维斯瓦里咨询

面板

• Jamie Wilson，本土战略和业务发展副总裁
• Kyra De la Ronde，学生，社会创新和社区发展
• Jackie Wild，马尼托巴省菲律宾商会主席 – TELUS 高级社区投资经理 – e8体育创意传播专业毕业生 2013 年                       

主持人

Ginger Arnold，社会创新和社区发展讲师