E8官方网站 反种族主义资源
在 e8体育，我们认识到社区的多样性是我们最大的优势之一。我们致力于营造承认和庆祝学生和员工多样性的工作和学习环境。我们正在共同努力，打造一个能够理解、拥抱和提升彼此文化的地方，并欢迎所有人因他们的身份和我们可以共同建设的东西而受到欢迎。
e8体育 的反种族主义行动委员会是一个由积极进取的员工组成的工作组，致力于通过提高认识、学习、活动和倡议来解决反种族主义问题，从而激发行动和有意义的积极变革。委员会整理了这份资源清单，旨在通过提高认识和采取行动，帮助学院社区走向反种族主义。
当您阅读这些资源时，参考加拿大多元化与包容中心 (CCDI) 会很有帮助包容性、多样性、公平性和无障碍术语的参考工具。他们将种族定义为一种社会建构，将反种族主义定义为消除一切形式种族主义的积极努力。以下是这些资源中引用的一些关键术语的定义：
- 反种族主义这是一个有意识的选择 - 并不是不存在种族主义，而是积极谴责种族主义并认识到它对我们周围人的影响的决定。我们的任何空间都没有种族主义的余地，每个人都怀有同样的期望，尊重所有人。
- 制度性种族主义 种族主义融入组织和政府层面的政策和职能中——它在不同程度上广泛影响着人民和机会。
- 交叉性正在认识到个人的身份如何以不同的方式影响他们的经历，特别是在受歧视影响的问题上。
培训与资源
- 和解的四个季节（针对员工）：和解的四个季节是一项向所有员工和教职员工提供的培训计划，是学院嵌入真理与和解教育承诺的一部分。这项多媒体 PD 计划是通过与加拿大原住民大学、其原住民咨询圈和原住民贡献者的合作和共同创造，为高等教育工作场所开发的。该培训计划通过引人入胜的幻灯片、短片、纪录片和小测验，让人们了解加拿大的殖民历史，以及它如何影响当前的问题和当今的土著人民。 《四个季节》提供了在课堂和工作场所中知情、尊重和有效参与所需的知识。这些知识有助于消除对原住民的个人偏见和成见。只有通过教育，我们才能为所有加拿大人建设更美好的未来。员工可以通过HR Unlimited/我的门户/我的学习访问课程。
- 反种族主义：盟友之旅（针对员工）：本课程解决加拿大迫切需要且未被充分认识的种族主义问题，特别但并非唯一关注反黑人种族主义。本课程以加拿大记者德斯蒙德·科尔 (Desmond Cole) 的精彩短片开场，破解了特权、无意识偏见和决策的开放概念、反种族主义和系统性种族主义之间的区别、为什么微侵犯被称为“千刀万剐”，以及为什么沉默会让事情变得更糟。离开时，您将采取具体行动来实现种族平等和解决歧视问题，从而发挥重要作用。您可以通过 HR Unlimited/我的门户/我的学习访问该课程。
- ：e8体育的图书馆和学术服务开发了一个反种族主义学习工具包，提供有关历史种族主义的信息，旨在了解种族主义如何塑造我们的思维和行动，以便我们能够增强我们的知识并大声反对持续存在的种族主义和系统性障碍。
- ：e8体育 是 CCDI 的雇主合作伙伴，所有员工都可以免费访问 CCDI 知识库并参加每月的网络研讨会。你可以.
- ：加拿大政府制定了解决加拿大各地社区的种族主义和歧视问题。列出的资源材料是为了支持这一策略而提供的。
- ：温尼伯图书馆策划了书籍、视频和网站，帮助人们了解种族主义的形式、种族特权以及反种族主义的含义。
视频和播客
- 国家电影局有一个描绘了面对种族主义所需的勇气、脆弱性和韧性，并表达了那些经历过种族主义的人的不同经历。
- CBC 收听：
- CBC 纪录片：.
- Netflix 纪录片：
- （15:33 分钟）
- （14:05 分钟）
- （10:55 分钟）
- （21:50 分钟）
书籍和文章
e8体育 社会正义宾果
提交者：反种族主义行动委员会 – 社会正义参与俱乐部
今年夏天，通过社会正义宾果游戏提高您的意识！
参与此卡片上的活动，详细了解我省的反种族主义和社会正义相关主题和地点。这是一个反思权力、特权、偏见以及它们如何影响您自己的经历和看法，以及它们如何影响我们社区中的个人和群体的机会。
当您参与这些活动时，反思您的经历、拍照并与 RRC 社区分享。
完成卡片后，
| B | I | N | G | O |
| 参观加拿大人权博物馆 | 观看解释系统性种族主义的视频 | 阅读一本反种族主义主题的书籍（请参阅资源列表以获取建议） | 查找有关当前问题的文章并与朋友或同事分享 | 与朋友和家人交谈，提高对系统性种族主义的认识 |
| 参加社会正义参与委员会活动 | 访问其中之一Manidoo Miiniigooizowin在马尼托巴博物馆展出 | 参加民俗表演 | 参加 PowWow | 参观温尼伯美术馆的 Qaumajuq |
| 参加 6 月 21 日土著人民日活动 | 与 e8体育 Portage 校区的壁画合影 | 免费在红色论坛的反种族主义摊位上制作一个按钮 | 参观 Whiteshell 的 Petroforms | 在骄傲月期间尽可能多地与彩虹旗合影 |
| 光顾与您的种族或文化不同的餐厅或商店 | 参加加拿大原住民课程 ( | 贡献您的时间或捐款给 | 参加有关偏见意识的 LinkedIn Learning 课程 | 在福克斯散步并参观或 |
| 查看并查找您在网站上的位置 | 参加骄傲游行 | 观看非您主要语言的电影 | 参加（e8体育 员工可以免费访问） | 添加e8体育 徽标图形的替代文本在您的电子邮件签名中 |
e8体育 反种族主义行动委员会：
如果您想参与未来致力于推进我们对真相与和解的共同承诺的努力；学院内的多样性、公平性、包容性和可及性考虑加入 e8体育 的反种族主义行动委员会。教职员工和学生可以参加该工作组主办的活动。如果您愿意承诺反种族主义并参加反种族主义行动委员会主办的活动，请填写此.
如果您有任何疑问或需要更多信息，请联系diversity@rrc.ca.