红河学院与 Exchange District BIZ 合作，将于 12 月 11 日星期二晚上 7:00 举办一场关于交易所安全的公共论坛。在罗布林中心（160 Princess St.）

市议会、温尼伯警察局和交换区社区的成员将共同讨论加强温尼伯交换区安全的想法、解决方案和机会。欢迎并鼓励所有人参与。

红河学院继续积极主动地为教职员工和学生维护一个安全可靠的环境。最近，学院加强了交换区e8体育网的安全服务，并实施了流动街道巡逻队，每天下午 4:00 至下午 4:00 运行。到午夜。

学院还现场添加安全和安全步行服务语言培训中心（位于主街 VIA 火车站），并将安全保障时间延长至晚上 11:00在麦克德莫特大道的 ACE 项目空间（除了 Roblin 中心和帕特森全球食品研究所已经提供的 24/7 覆盖范围之外。）

鼓励教职员工和学生访问 Safe Walk 计划，并下载 RRC 的移动安全应用程序，该应用程序可以快速访问 RRC Security 和 Safe Walk，并将重要的e8体育网安全警报直接发送到用户的智能手机。该应用程序适用于 iOS、Android 和 Blackberry 设备，并且可以在此处下载.

RRC 期待与社区领袖合作，找到更多方法，确保温尼伯市中心仍然是一个充满活力的学习、生活和工作场所。

了解更多信息RRC 的安全步行计划，以及学院的安全服务。

James Favel，创始人兼执行董事，将于本周五（11 月 23 日）在红河学院交换区校区举办有关个人安全最佳实践的演讲。

演示文稿还将探讨熊族巡逻队的角色和职能，以及学生和教职员工如何参与社区活动。它将由 RRC 主办原住民教育部门，并将提供一个安全、包容的环境，让与会者可以向 Favel 不断发展且广受赞誉的志愿者组织学习。

学院致力于所有教职员工和学生的安全；吸引像 Favel 这样的社区专家只是 RRC 致力于增强和维护人身安全的方式之一。

该计划也属于学院的战略目标之一：加强与原住民社区的合作伙伴关系并推进原住民的成就。

熊族巡逻队在该市北端的恩迪纳威青年资源中心运营，由志愿者组成，他们与社区合作，以非威胁、非暴力和支持性的方式加强内城的安全。 巡逻队是一种基于社区的预防犯罪解决方案，为其成员及其所服务的社区提供安全感、团结感和归属感。

Favel 的演讲于中午在 Roblin 中心 P107 室进行。

照片来源：Nardella Photography

红河学院社区发展学生本周将举办捐款活动，以支持，一种e8体育网资源，为那些健康饮食往往成为奢侈的人提供帮助。

RRCSA 与温尼伯丰收组织合作，在交换区和圣母院校区运营每两周一次的食品银行，提供由捐赠的食品和家居用品组成的礼篮。

本周五，10 月 26 日，RRC 的学生该计划将在圣母院e8体育网举办筹款活动，接受捐款和不易腐烂的食品。

活动将于上午 11 点至下午 3 点在图书馆走廊举行，包括游戏、无声拍卖、50/50 抽奖和室内市场。 （在活动中了解更多.)

在加拿大，据估计十分之四的专上学生发现自己在某种程度上“粮食不安全”，而在 RRC，超过一半的学生从事全日制学习，这使他们更难通过兼职工作来抵消食品成本。

学校可能已经放暑假了，但特蕾莎·吉内尔 (Theressa Genaille) 的学习并没有停止。

去年春天以优异的成绩从红河学院的原住民大学丰富和过渡项目毕业后，该项目最近重新启动为大学过渡计划 — Genaille 被选去进行为期八周的带薪实习（ACC）。

在那段时间，她能够将在课堂上获得的知识和技能运用到支持 ACC 日常运营的工作中。

“作为家里第一个接受高等教育的人，进入红河学院这样的学习环境对我来说非常重要，”Genaille 说，“这里的讲师和顾问花时间了解我的个人需求，并为我提供实现学术目标和学业进步所需的支持。”

除了在过渡计划（旨在帮助学生提高阅读、写作、数学、科学和技术等领域的核心能力技能）中取得的成就之外，Genaille 的教育和志愿者经验也使她成为 ACC 实习的理想人选，该实习由原住民人力资源发展中心资助。

“特蕾莎的名字因其志愿者经验、积极的态度和出色的职业道德而得到了导师的热烈推荐，从她加入我们团队的那一刻起，我们就明白了原因，”ACC 董事会主席达雷尔·布朗 (Darrell Brown) 和自豪的 RRC 毕业生他自己。

“我们非常幸运能够与 Theressa 合作，并得到她的支持来推动重要举措的进展。反过来，我们也能够为她提供一个支持性的学习环境，让她体验 ACC 的日常运营，更深入地了解整个商界，并运用她作为学生学到的宝贵技能。”了解更多→

曼尼托巴省原住民社区中一位受人尊敬的成员 - 以及红河学院的学生们 — 本周末荣获温尼伯民俗节荣誉。

周六晚上，在鸟山公园，梅·路易丝·坎贝尔长老走上民谣节主舞台，接受玻璃班卓琴奖，该奖项旨在表彰那些为该节日做出杰出贡献的人们，该节日现已进入第 45 个年头。

坎贝尔是一位奥及布威-梅蒂斯长老，在过去 13 年里一直担任 RRC 的常驻长老之一，她以帮助人们将祖传的原住民知识融入生活的各个方面，以及在提供帮助、治疗和成长时表现出的热情和慷慨的精神而闻名。

她是民俗节手工村的第一批土著工匠之一，并帮助在民俗节和其他土著艺术家之间建立了早期联系。每年，她都会在节日的欢迎仪式和开幕祝福上向艺术家和观众致意，并表示她最难忘的民间节日时刻之一是 2016 年她在履行这些职责时听到七只老鹰飞过的声音。

近年来，坎贝尔一直在温尼伯市服务，并收到了 2016 年感谢她对文化、遗产和灵性的贡献。

（照片由温尼伯民俗节提供。）

红河学院波蒂奇校区有一个空位，可以容纳一些羽毛朋友。

RRC 致力于修复旧烟囱，为鸟类创造适宜的栖息地，因此荣获迅捷冠军马尼托巴烟囱雨燕倡议 (MCSI) 颁发的奖项。 2017 年夏天，人们多次发现两只雨燕使用烟囱，这表明修复工作取得了成功。

“我们很荣幸获得雨燕冠军奖，并继续我们在保护烟囱雨燕方面的作用，”Portage e8体育网经理盖伊·莫法特 (Guy Moffat) 说道。 “看到我们的设施团队为修复烟囱所做的工作，并能够目睹雨燕飞进飞出它们的避暑别墅，真是令人惊叹。RRC 战略计划的一部分包括促进可持续发展——不仅是为了学院，而是为了整个省。这只是我们做出贡献的一种方式。”

烟囱雨燕是一种棕色小鸟，通常被描述为“带翅膀的雪茄”，喜欢在砖烟囱中栖息和繁殖。自 20 世纪 70 年代以来，该物种在加拿大的数量大幅下降，现已被列入省级和联邦濒危物种登记册中。

2016 年，当 MCSI 的一名志愿者注意到 Portage Campus 烟囱正在进行升级时，他们告知学院，该烟囱已被确定为指定的烟囱雨燕栖息地。

这种认识导致了最初的维修计划的改变，该计划会用金属盖封闭烟囱。现在砖烟囱的顶部仍然完好无损，有一个开口可以让雨燕进入和栖息。学院的努力还确保有毒气体不会聚集在筑巢区域。了解更多→

该省将支付许可费，以便曼尼托巴省的学生和专业人士可以免费访问(SECD)，红河学院开发的一套在线学习资源。

SECD 包括定期更新的生活教科书和模块，通过方便的在线门户（可通过计算机、平板电脑和智能手机访问）提供当前研究和实践链接。

“我们正在曼尼托巴省的早期教育领域进行首次投资，以增加专业发展机会，鼓励独立学习，加强与儿童和家庭相关的部门，并提高曼尼托巴省家庭的服务质量，”家庭部长斯科特·菲尔丁 (Scott Fielding) 说道。

“生动的教科书是一种经济高效的方式，可以不断扩展知识并为该行业的每个人提供教育机会。”

该省将通过与联邦政府签署的《加拿大-马尼托巴早期学习和儿童保育协议》向 RRC 提供 365,000 美元，在全省范围内开放两本生活教科书和三个附加模块。

这将消除目前注册所需的许可费，这将使数百名学生和教职人员、以及早期学习和儿童保育专业人员、家庭儿童保育提供者、教师、公共卫生人员、社区组织以及任何对早期经历对终身健康和福祉的影响感兴趣的马尼托巴人受益。 RRC 将监督该计划并向政府报告年度使用情况。了解更多→

明天，红河学院的教职员工和学生将与数百名社区成员、贵宾、舞者和鼓手一起参加一年一度的庆祝我们的原住民学习者的成功。

今年的活动由 RRC 土著教育学院主办，旨在表彰来自各学院课程的 60 多名毕业生。上午 10 点，在 F20 室（圣母院校区）举行烟斗仪式，中午在北体育馆隆重入场，下午 1 点举行毕业生表彰仪式，下午 5 点举行传统盛宴。

除了庆祝学生的成功之外，战俘庆祝活动还体现了学院对让原住民学习者更容易接受教育的持续承诺。

学院渴望通过合作伙伴关系和网络，并将土著知识、哲学、观点和内容融入创新和相关的项目中，实现土著成就的卓越。

“通过改善学院环境来支持土著学生取得成功是红河学院的首要任务，随着我们不断为土著学生开发和提供更多相关项目，这一年度活动将继续发展和扩大，”RRC 土著战略执行总监丽贝卡·查特兰德 (Rebecca Chartrand) 说道。

“我们期待与每一位学生和毕业生保持终生的关系。

创意传播专业学生塔米卡·里德 (Tamika Reid) 被任命为红河学院新项目的首届获奖者— 这一殊荣是对她在撰写、设计和营销一本旨在提高残疾人和包容性权利意识的儿童读物方面所做的工作的认可。

为纪念韦伯而设立，该奖项每年颁发给表现出非凡努力和/或有能力领导、组织和吸引学生或社区成员体现公平、多样性、包容性、多元文化主义和社会正义价值观的学生。

评审团一致认为，里德的项目以及她对创造社会正义问题解决方案的热情使她成为最值得提名的候选人。

“赢得这个奖项意味着我在解决儿童文学领域包容性差距方面所做的努力是值得的，”里德说（如上图所示，附有书籍）。 “它承认需要讲述不同人的故事。”

里德的书，，讲述了一个患有自闭症的年轻女孩依靠毛绒玩具来感到舒适的故事。当她的玩具损坏时，女孩花了一天时间尝试新事物，并发现没有它她也可以轻松地玩得开心。里德的书是文学包容性项目的一部分，该项目是她创立的，旨在应对儿童文学中智力障碍主题的空白。

这本书还收录了参加温尼伯 YMCA-YWCA 举办的课外活动的学生的艺术作品。 Reid 参与该计划以及在 RRC 参加 CreComm 的经验帮助她为自己的职业生涯开辟了一条清晰的道路，她在当地非营利组织从事传播工作。了解更多→

作为今年活动的一部分，来自全国各地的 200 多名原住民高中生今天将参观红河学院，参观教室、会见导师并探索为他们提供的众多职业机会和支持翱翔：原住民青年赋权聚会.

“吸引更多土著学生并提供更多接受高等教育和培训的途径是首要任务，”RRC 土著战略执行董事丽贝卡·查特兰德 (Rebecca Chartrand) 说道。

“学院正在制定一条新的前进道路，重点关注提升原住民学生的成功，我们正在制定新的、强化的计划和支持，以招收和留住更多原住民学生，并确保他们拥有成功和成长所需的工具和全面支持。”

在 RRC（今年活动的主办大学赞助商）)，学生将探索目前提供或正在开发的 11 个课程领域，包括本土社会企业、建筑行业、联合健康科学和土木工程技术。

“我们很高兴欢迎来自全国各地的高中生来到我们省和我们学校，并为他们提供参观我们e8体育网、与行业领先的导师会面并与他们可以获得的许多有益的职业道路和支持进行互动的机会，”Chartrand 说道。

由 Indspire 组织，Indspire 是一家投资于原住民教育的国家慈善机构，翱翔聚会为原住民、因纽特人和梅蒂斯学生提供了了解职业和高等教育选择的机会。聚会在加拿大各地举行，让学生有机会参加激励性职业研讨会、了解财务支持并会见加拿大的一些顶级雇主。